岗位职责：

1、负责公司企业文化的提炼，制定完善公司企业文化制度，推动企业文化系统的建设工作及公司品牌宣传方案；

2、及时对企业文化建设方案及其实施计划进行修订；

3、充分利用各种渠道，对公司进行企业文化及品牌的宣传推广；

4、负责策划制定公司企业文化活动方案，并组织实施；

5、负责公司大事记的原始材料收集和编纂，报刊、网站稿件采访、撰写、编辑等工作，做好对外宣传报道，树立良好的企业形象；

6、定期对企业文化建设工作进行效果分析；

7、负责企业文化载体的建设和管理及传播方法的创新、文化氛围的营造等；

8、负责公司企业文化的宣扬及推进，做好企业文化的宣导和传播；

9、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专以上学历，新闻学、汉语言文学、人力资源等相关管理类专业；

2、2年以上独立企业文化模块及品牌宣传工作经验；

3、具有较好的语言表达能力和文字处理能力；

4、具有良好的组织协调力和人际关系适应力；

5、具备工作踏实、细心、耐心的工作态度和习惯；

6、能熟练使用电脑和操作办公软件，熟练使用设计、修图及新媒体等相关软件优先。