从2004年(现在已经2018年了)就有人说Java开发程序员饱和。现实却不是如此，14年过去了，在未来合格软件人才的需求将远大于供给。

Java程序员远远没有饱和，年薪10万+元是很正常的一个薪酬水平。

现在Java程序员挺多的，但是职位需求量更大，特别是能干实干或的程序员是相当缺乏的，没存在饱和一说。

近20年来Java程序员的工资一直是在稳中有升的状态，极端点的反例来说明，就算那些具有3~5年开发经验的中下水平(注意：中下，负能)的工程师，拥有年薪10万+元是很正常的一个薪酬水平。

工作0-1年之间，Java程序员必须要做得事儿

先体会，在实践中去了解那些配置都是什么含义，以及为什么要这么做，记录下你次搭建的过程。

记住有个技巧，先体会再深入(要不然太费时了)，一些高端的用法随着你工作经验的增加会逐渐接触到的。

还熟悉了一些前端知识的具体应用等等，[html]+css+Java，ajax,bootstrap等等。

工作1-2年之间，Java程序员必须要做得事儿

还是直白一点来说吧，基于已经对Java有了一个更加深入的了解，代码，设计模式，并发，类库的使用，选择深入的方向。

了解设计模式，阅读一些关于代码编写优化的书，核心是提高你的代码能力，要能写出一手优雅的代码。

在工作当中，或多或少接触过并发，你应该去更加深入的了解并发相关的知识。

对于Java的类库也有了更深入的了解,去看一些JDK中的类的源码，使用的框架的源码。

目标是：深入了解Java底层和Java类库，JVM和JDK的相关内容。实现方式推荐看源码或者看官方文档。

3-4年工作经验，选择精通一两项，形成自己的优势

这个阶段的提升已开始有点难度了及面临多样化的选择，明显感觉时间不够用。

接触到更多的技术，比如大数据、分布式缓存redis,mongoDb、分布式消息队列服务、分布式计算、软负载均衡等等。

每一项技术，若能精通任何一项，都将是你未来巨大的优势，建议从感兴趣的技术开始，深入去研究一下，这项技术不一定是你工作所用到的，通常是相关的，可以假设将来某个业务场景会使用到，这时学习的动力十足，代入感也很强，消化能力不在言下，当然你得花心思坚持投入。

工作4-5年，在领域有自己一定的见解，提高影响力，突破瓶颈

在自己所钻研的领域已经有了自己一定的见解，单纯直接去提高技术通常会碰到一些瓶颈。是时候提高你的影响力了，你可以尝试去一些知名的公司去提高你的背景光环。

你可以发表一些文章去影响更多的人，Github创建一个属于你的开源项目，去打造自己的产品。更多的是影响力可以给你创造更多的机会，同行的反馈让你的信息面更广。

所以在这个阶段，你大的任务是提高自己的影响力，为自己未来的十年工作生涯那做准备。

后你需要做的就是把控好市场的需求，让你的影响力遍布整个市场，成为行业的人才，让你成为技术与市场的优桥梁。