嘉兴三乐实业有限公司

嘉兴三乐实业有限公司,地处中国核电的发源地-----秦山.公司规划在海盐核电关联产业区建立一个培训中心，建成培训基地、培训车间、培训教室、宿舍、办公室等一套完整的配套设施。 嘉兴三乐实业有限公司目前主要有四个业务版块：培训、劳务派遣、管理咨询和环境检测。劳务派遣和培训业务的服务对象是核电建设项目以及愿意服务于建设行业的技术、管理人员和技工。三乐公司着重打造成企业人力资源优化配置的助推平台，为企业提供优质的现代人力资源服务，解决企业发展的人才瓶颈问题。公司背景 当前企业的现状是人员匮乏，难以招聘到合适的岗位员工；而我们国家的大学教育和基础教育已经基本满足需要，而作为制造业大国所需要的技术工人的技能培训教育尚有待发展。基于未来我国经济的增长主要依靠科技的进步和劳动者素质的提高，以及核电建设的劳动力需求很大，各级管理人员及产业工人均处于短缺状态，虽然现在有一些人力资源公司在做这方面的劳务派遣，但仅仅是把人招过来送进去，根据从用人单位反馈的信息，派遣人员相比而言存在着缺乏岗前培训以及离职率高的问题。三乐公司针对这些情况将人力资源服务进行更深入的开发，一方面面向用人单位，根据需求为其人员提供岗前培训、技能培训、在岗提高培训、拓展培训等组合培训，另一方面面向劳务人员，根据用人单位所需，进行定向岗位培训和技能培训，力图将三乐公司的人力资源服务打造成用人单位与劳务人员的通道与桥梁。从长远考虑，专业工人及技术管理人员的短缺不仅在核电建设行业，在其它行业也同样存在，很多人员的技能具有通用性，人力资源平台的建设是将人员作为一种资源来管理，提高人员技能和经验的同时就是提高个人就业机会和收入，提高用人单位的技术与管理水平。针对核电用工单位的人员培训不仅包括一般的技能，还包括核文化、质保体系等的相关理念培训，这种培训对于当地核电关联企业同样需要。