“所谓的病假条，在我们医院叫"病休证明",用处就是生病了请假休息。”在北京市某三甲医院儿科实习的“准医生”董琳说。
董琳告诉记者，在她实习的科室，医生出具“病休证明”的权限是，多给患者开全休一个月的证明。在多数情况下，医生多出具全休两周的证明。
“医生建议全休多少天并不是必须要写的内容，要根据患者的门诊或手术情况。依据患者的病情需要，确定需要休息时间的长短。”陈曦说，她所在的医院，门诊医生建议休息的长权限是7天，急诊权限多建议休息3天。
一些人很清楚法律对劳动者患病期间的一些规定，为了享受单位编制或保留劳动关系长期待岗，也会有开病假条的需求。
此外，在现实生活中，病假条还会带来一些意想不到的“实惠”。
用人单位一般不会质疑病假条的真假。除非涉及重大利益或诉讼风险，假病假条一般不会被甄别出来。
记者了解到，病假条不仅在劳动法律关系中常见，在人身伤害、交通事故、保险等类型的诉讼中，也常作为证据之一出现。假病假条是否会对诉讼产生影响？