结合多年从业经验，开具在职证明大概有以下几种情况: 1.孩子上学，幼儿园、小学等各级学校都有需要提供的时候; 2.孩子出国留学，不仅需要在职证明还需要收入证明; 3.办理居住证; 4.出国旅游; 5.办理护照。
我国法律法规没有明文规定公司有类似开具在职证明的义务。事实上如果你能提供与在职公司签订的劳动合同，也就能证明你在这家公司工作，但签证机构可能不能接受这种文件。为职工开具在职证明并不会导致公司不利后果，因此，公司拒绝开具在职证明让人难以理解。有困难可以找我们，我们愿意提供帮助。
在生活中的方方面面也是一样，有很多需要证明我们的文件，例如收入证明，证明我们实际收入的；再例如离职证明，为了证明我们是已经通过正当手续离职人员，还有工作证明等等一些，说到工作证明很多小伙伴应该都知道，要用到工作证明的频率在生活中很多，比如办理银行储蓄卡，信用卡，一些职业考试等都需要用到工作证明。
在职证明要有公司的信笺(或者公司的信笺纸，在职证明要在行中间，字体要稍大。 上岗证的目的不同，决定了内容也不同。一方面，正规的公司人事部门会有正式的工作证明表格，可以直接填写。内容主要包括本人姓名、身份证号、起始时间、职务等。 有的还需要写工资，比如办卡，贷款等业务。正文写完后，下面留一个空行，这行前面留两个空格，写上“特此证明”,签名盖章OK。