人才是企业之本，高潜力人才是公司未来发展的关键所在。此番设计的目的意在留住和吸引千禧年代的年轻人才。电动升降桌沿外窗而设，将的自然采光和开敞的景观视野留给员工。愉悦的心情才能激发更好的工作状态。为了缓解每天一对一的技术电话应答所带来的疲惫和压力，设计团队特别设计了丰富有趣的休闲区域供大家释放情绪。

平面中心位置是员工休息区，在这里还有公司为大家提供的早餐和午餐服务。与此相邻的是一间多功能游戏区，可以三五聊天、也可以打打台球、看看影视、或是一起练个瑜伽。 抛光混凝土地面、裸露的顶面构造、自然素淡的木质构造，配以黄、绿、橙、蓝，营造出阳光般的热带氛围。接待区有苔藓装饰的logo背景墙，还有绿色秋千椅；带有舒适座凳的木制凉台式小屋。

为了传递品牌印象；还有以苔藓装饰的背景墙，丰富了空间视觉，强化了品牌印象，带来满满的创意氛围，明亮而多彩的设计让这里洋溢着活力无限的青春气息。

写字楼作为一个办公的主要场所，它的装修、设计以及风水都是大家关注和重视的一点，那么，大家对于写字楼装修设计有哪些风水禁忌肯定很好奇，现在就让小编为大家普及一下吧。1、办公室不宜采光不足

对于采光不足的办公室，虽然可以运用白炽灯来补充室内照明度，但相比自然采光而言，毕竟少了一份天然的舒适。据写字楼装饰公司介绍，办公室光线过于黯淡或者长期处于日光灯下，会造成员工情绪低落、精神紧张等状况。在风水设计上，采光充足、明亮宜人的办公室，有利于业绩蒸蒸日上，员工也能各尽所长，发挥能动性。

2、办公室正前方不宜有冲

办公室正前方不宜逢各种冲煞：路冲煞、电杆煞、大树煞、尖角煞等。否则单位内的员工或主管不但容易诸事不顺，阻碍频生，疾病不断，怪事连连，官非口舌多，甚而人事异动频繁，向心力不足，留不住员工。

3、办公室座位不宜空荡

办公室座位宜有靠山;因靠山好主贵人多，支持力大，行事稳当，后继力足;如座后空荡，则往往形成实力不足，身体虚弱，人事稳定度不足，员工向心力欠缺，贵人不显，甚至严重地影响到全体公司的立足空间。

4、办公的周遭不宜有峤煞

办公室的附近不宜有太高的建筑物，否则不但会带来压迫感，甚至会破坏办公室的事业稳定度，产生时好时坏的运势，颠覆原来风水气局本该拥有的优点，甚至使员工伦理情感丧失，翻脸不认人。

5、写字楼装修不宜窄小

从静宫八卦的角度上讲，写字楼装修设计中办公室正前方的明堂位，正属于离位，是事业的象征，直接涉及到公司的前程吉凶。如果办公室的内外明堂均开阔亮堂，那么公司的发展势头肯定会势如破竹、前程似锦。反之，若办公室的明堂狭窄闭塞，则象征着公司前途有限，很难大展拳脚，在成功的道路上也阻碍多多。

办公室作为一个公共的场所，办公室装修布局是否合理常常会影响员工办公的质量与效率。不知道大家是否观察过公司的办公室布局是否合理、办公时舒适吗?一、前台接待布局分区

前台区的面积要跟整个办公空间面积相协调，例如大的办公空间就不能做小前台区，这样会有一种身子大头小的失重感;同理办公空间小的情况下不要为了撑场面，做一个豪华型的大前台接待区，那样会更尴尬。接待室一般设置于前台区附近，用于接待访客、招聘面试等、沟通洽谈。

如果公司面积够大，一般前台也会进行不同人群的分区通道：

1、 求职者通道：求职者是来公司面试的人员，会在前台及洽谈室临时停留的人员;

2、 访客通道：包括资方、政府人员在内的临时停留人员。主要活动于会议、展示等对外区域;

3、 员工通道：员工出入往来频繁且固定，拥有人力、行政、商务、技术、研发等各种部门，不同部门人员拥有不同的使用习惯

4、 其他人员通道：包括快递、送餐、维修等人员在内的临时停留人员。停留时间短，基本不涉及室内大部分区域。

还有茶水间的布局，一般放在办公室不起眼的位置，但也不能距离员工太远，如果喝杯水都要走很远的话，会降低员工工作效率，也容易让部分员工顾不上接水而影响身体健康。

二、公共办公区布局分区

办公室的空间划分一般要从公共办公区开始，考虑到公共办公区有多少个员工办公。公共办公区一个员工所占的面积：一般来说办公桌椅占1.4米×1.4米的空间(约么2平米)，算上走道约么1米，每个工位的基本需求是3平米，同时也要预留一定的活动空间，所以基本在4平方左右。随后根据公司人数设置相应的办公位，并且加上相应的办公椅的位置，计算出合适的面积。

三、独立办公室布局分区

一般在划分出公共办公区之后，就可以开始考虑董事长办公室、总经理办公室和那些独立办公室的面积了，因为这些独立办公室的面积是可以适当的改变大小的，主要是看部门人员多少来相应增加或减少面积。

董事长办公室和总经理办公室一般设置在办公室的末端，财务室一般会设在比较隐秘的地方，因为涉及到公司很多隐私的失误，尽量不出现在所有人目光可及之处。

四、会议室布局

会议室的大小和数量取决于公司需求、人员数量、组织结构设定。装修时需要注意的是眼光放长远些，如果在公司装修时，会议室面积预留的刚好适合公司现在的发展使用，过不了两年，公司的会议室就会变成鸡肋，影响正常使用;如果预留会议室的面积过大，那么必定会影响现在使用的感受，每次开会的时候都会感觉整个会议室空荡荡的，没有人气，所以也要把握好一个度。

会议室的大小设置一般依照参会人员的人数来设定，一般一个公司该具有能承办三种规格的会议室。它们分别是：五人以下会议室，十人左右会议室，二十人会议室。

根据《办公建筑设计规范》标准来说：小会议室使用面积宜为30㎡左右，中会议室使用面积宜为60㎡左右;中小会议室每人使用面积：有会议桌的不应小于1.80㎡，无会议桌的不应小于0.80㎡。

综合考虑，一般可以按每人使用面积2㎡，如要求较高则也可放宽到每人使用面积2.5㎡，可以根据这个来计算每个会议室的大致面积。

会议室使用率相对办公室来说要少一些，有时候需要播放投影，所以可设置在光线不好的区域，自然光线太亮会影响投影的效果，这样一来就可以把采光好的区域设置为办公区，方便员工日常工作。也有一些公司会把会议室设置在入口处，前台的附近，兼做接待室。

怎样做好老板喜欢的写字楼装修设计风格



新新人类型风格顾名思义，它反映的是一种时尚，一种新式的工业。形形色色，许多运用几何图画作为规划元素，明亮度对比剧烈，许多运用新式装饰资料。适用于新式的电脑资讯业、媒体工作。在剧烈的装饰作用中，新产品和特征和公司立异科技的气氛一目了然。构思型风格这类风格，以构思为主，没有拘谨，造型上寻求简练，资料简略，杰出特性特征。在造型上，可以。一般来说，规划师会用几何图画，作为刻画整体的规划元素。合适艺术、工艺品、品牌公司。造型简练，用料简略，侧重原创的特征，尽量不重复，在造型上具有性。

如何做好老板喜欢的写字楼装饰规划风格？精约型风格精约主义起源于现代主义高雅风格简练、有用、经济是现代高雅风格的基本特征这是由于人们总是期望在节省的同时表现出一定的文明品位，有用舒适高雅的风格不只重视房间的有用性，还表现了工业化社会的精致和特色。