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人力资源百问百答沈阳智虹告诉您-智虹您的课程顾

2020-03-13 08:06:01  440次浏览 次浏览
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人力资源管理师分为几级?

人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。凡考核合格者,由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。目前三茅也开设了一级、二级、三级的线上学习课程。

人力资源管理师证的含金量有多高?

人力资源管理师考证——中国十大热门考证之一;

人力资源管理师证书——21世纪职场新宠HR经理人必备证书;

它是从事人力资源管理的资格证,也是评定更高职称的基础

在一项薪酬调查报告中,人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至1.5万元;人力资源管理师一般在8000元左右,不超过1.5万元;薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间;绩效经理600015000,人事专员为2000元至4000元。高薪,使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。随着社会的发展,企业都在实行变革绩效经理的工资也从各模块突出来。而且各个地方都有不同的补贴政策,所以人力资源管理师证书考试不断升温

关于我们:

沈阳智虹职业培训学校成立14年来,一直致力于职业资格和执业资格的咨询与培训,与各大高校一线教师、教育专家保持着长期稳定的合作,师资力量雄厚,学员遍布全国各地,现已成为口碑较具影响力的的教育机构。

优势与保障:科学的辅导模式,提供个性化、科学的解决方案。

专业的师资队伍:科学指导结合社会需求,多层次服务,“培训”与“职业规划”相结合 严谨的办学态度:全程严格教学,考学结合,测评,把握学习效果到位;先进的教学环境: 先进的教学设备,辅导老师全程指导。

学校地址:沈阳市沈河区北站路140号农商银行22楼程老师

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